HR Agent搭建与岗位Skill开发实战

课程背景

人力资源部门日常面对简历筛选、面试组织、薪酬核算、制度问答等重复性事务，人工处理耗时且口径不一，新人上手慢。AI正从“会提问、会写稿”走向“能办事、能协作”，人事团队需要把AI变成能处理具体人事任务的智能助手。

本课程面向HR从业者，从认识Agent入手，先建立Agent、Skill、知识库的基础概念与关联认知，再完成WorkBuddy配置与企业人事知识库搭建，并现场开发简历筛选、面试卡、工资计算等HR及财务相关场景Skill。学员阶段不同不必担心，课程按“认知—配置—开发”分层推进，各人可按自己的节奏完成练习，最终带走可复用的HR智能体与Skill草稿。

学习收获

• · 理解Agent与通用AI的区别及与Skill的关联，能判断哪些人事工作适合交给AI
• · 独立完成WorkBuddy配置、模型接入与IM工具对接
• · 搭建企业人事知识库并用于制度问答
• · 掌握简历筛选、面试卡2个HR场景Skill的开发流程与思路以及工资计算的财务应用Skill
• · 现场带走一个可运行的HR场景Skill草稿及配套知识库

课程大纲

认识Agent与Skill基础

本章重点帮助学员建立对Agent与Skill的基础认知，覆盖Agent的定义、与通用AI的区别、国内主流工具，以及Agent构成要素、Skill关联和搭建判断。学习后，学员能够判断哪些人事工作适合交给AI助手，实现从“会用AI提问”到“能规

配置WorkBuddy与Skill基础

本章重点帮助学员完成WorkBuddy的配置与基础设置，覆盖模型接入、IM工具对接和Skill的初步使用。学习后，学员能够独立配置WorkBuddy并跑通一次对话，为搭建人事智能体打好工具基础。本章是课程的动手起点，配置完成的工具环境将直接

HR场景Skill开发实战

本章重点帮助学员把知识库与Skill开发落到HR实际场景，覆盖人事知识库、简历筛选、面试卡与工资计算四个方向。学习后，学员能够现场搭建人事知识库，并按“需求—知识库—流程—开发”的完整链路完成三个HR场景Skill草稿，实现人事事务的自动化